六大民生问题限期解决

    本报焦作7月9日讯（通讯员陈雪儒 王 磊）十五局集团二公司党委在学习实践科学发展观活动中，多举措解决职工群众关注的六大民生问题，力促发展成果惠及职工群众。

    该公司党委围绕民生问题拟定了15个方面的调研提纲，通过座谈会、下发文件等形式在职工中广泛征求意见。在充分调研的基础上，要求各单位结合实际，通过自查发现，少数单位拖欠职工工资、滞缴社保金、承包工程款未彻底兑现、质保金未返还、49名职工自建公助款未领到、奖金津贴未兑现等6个方面是职工反映最为突出的问题。二公司制定了具体解决方案和措施，限期解决。

    截至目前，公司有70%以上的单位已补齐和足额发放了职工工资，对个别历史拖欠，一时不能完全解决的，单位党政主管要拿出具体方案报公司党委；成立了尾期工程清算领导小组，抓好尾期工程的结算工作，尽快形成债权债务，下大力讨回质保金，千方百计回笼资金，以全面解决职工切身利益问题；拖欠49名职工自建公助款问题，由批复时职工所在单位负责解决，今年要全额发放到职工手中；个别单位因职工调动等原因未上缴的社保金，由职工原所在单位负责，2008年以前拖欠的社保金今年年底前全部上缴到公司劳动人事部，2009年不得产生新拖欠；对于个别单位没兑现职工医疗费、独生子女费、津贴、探亲费等问题，公司有关部门正在抓紧清理兑现。